Objetivo:

Ana Paula Martins de Lemos Avenida do Parque, 490 – Rua E Casa 1 Chacaras Arcampo – Duque de Caxias – RJ Telefone: (21) 993893171 E-mail: [email protected]  Objetivos Atuar na área de Administração de Pessoal contribuindo para o crescimento da empresa estando de acordo com a legislação vigente.  Formação  NÍVEL: MBA (Pós graduação)  Curso: Gestão de Pessoas e Recursos Humanos  Instituição de Ensino: Universidade Cândido Mendes – UCAM  NÍVEL: Superior completo (Graduação)  Curso: Administração de Empresas  Instituição de Ensino: Universidade do Grande Rio – Prof. de Souza Herdy  Experiências Conhecimento em todo o processo de folha de pagamento com utilização dos sistemas como Alterdata, Totvs linha Datasul, Totvs Linha RM folha de pagamento e Totv’s Linha RM automação de ponto. Participei de integração entre os dois da Linha RM e de implantação dos módulos.  CARGO: Analista de Departamento Pessoal  Organização: IABAS – Instututo de Atenção Básica à Saúde  Tempo de experiência: 06/2019 à 11/2020  Atividades exercidas : Importação do ponto Totvs Chronus integrado ao da folha Totvs Labore. Controle de toda rotina de ponto e apoio nos processos de folha de pagamento, férias, rescisão de contrato de trabalho e de todos os encargos (Totvs labore). Atendimento aos colaboradores em esclarecimentos de dúvidas da área.  CARGO: Analista de Departamento Pessoal  Organização: CPR Indústria e Comércio de Plásticos Ltda  Tempo de experiência: 04/2018 à 02/2019  Atividades exercidas: Admissões, demissões, férias, rescisão de contrato de trabalho, cálculo de folha de pagamento, horas extras, todos os encargos de folha, CAGED. Atendimento à homologações, vivência com envio de pagamentos diretamente para o banco pagador, Gestão do ponto Secullum e controle de atestados e demais abonos, Gestão de afastamentos controles previdenciários e Gestão de benefícios: plano de saúde e odontológico, seguro de vida, VT E VR. Auxílio na implantação do E-social e gestão das tabelas enviadas pelo TAF.  CARGO: Assistente Pessoal  Organização: United Cinemas International (UCI Brasil)  Tempo de experiência: 10/2016 à 04/2018  Atividades exercidas: Implantação do sistema de ponto Totvs Automação de ponto integrado ao da folha Totvs folha de pagamento, controle de escalas de revezamento dos cinemas, tratamento do ponto mensal e emissão dos relatórios pertinentes. Importação dos eventos pra folha de pagamento e auxílio na conferência. Controle de afastamentos, cadastro de CAT e agendamento de perícia ao INSS. Conferência de Notas fiscais de prestadores com retenção de INSS e emissão de GPS.  CARGO: Analista de Departamento Pessoal  Organização: Via Magna Infraestrutura Ltda (temporário)  Tempo de experiência: 01/2016 à 08/2016  Atividades exercidas: Cálculo de folha de pagamento, férias, rescisão de contrato de trabalho e de todos os encargos (Totvs labore). Entrega de relatórios mensais pelo M.T.E. (CAGED) e relatórios anuais, tais como: DIRF e RAIS. Importação do ponto Totvs Chronus integrado ao da folha Totvs Labore. Controle de afastamentos, cadastro de CAT e agendamento de perícia ao INSS. Atendimento à homologações, audiências e relacionamento referente a acordos sindicais.  CARGO: Encarregada de Pessoal  Organização: MPE Montagens e Projetos Especiais S/A. (Obra REDUC e Manutenção do Areoporto Galeão)  Tempo de experiência: 04/2013 à 07/2015  Atividades exercidas: Atendimento a admissões, demissões e orientações a dúvidas em geral dos colaboradores. Cálculo de folha de pagamento, férias, rescisão de contrato de trabalho e de todos os encargos (Totvs labore) . Acerto de recolhimento de FGTS e de INSS em atraso através do SEFIP. Entrega de relatórios mensais pelo M.T.E. (CAGED) e relatórios anuais, tais como: DIRF e RAIS. Apuração de ponto com domínio de importação do relógio DIMEP e MADIS RODBEL para o sistema de ponto Totvs Chronus integrado ao da folha RM Labore. Controle de afastamentos, cadastro de CAT e agendamento de perícia ao INSS. Atendimento à homologações, audiências e relacionamento referente a acordos sindicais.  CARGO: Analista de Recursos Humanos I  Organização: Webb Negócio S/A.  Tempo de experiência: 07/2012 à 03/2013  Atividades exercidas: Admissões, demissões, férias, rescisão de contrato de trabalho, cálculo de folha de pagamento, horas extras, todos os encargos de folha, CAGED, RAIS, DIRF. (Totvs labore), atendimento à homologações. Vivência com envio de pagamentos diretamente para o banco pagador e de liberação de empréstimos consignados (Financeiro) e curso de CIPA (Segurança do Trabalho).  Qualificações  Gestão por Competências – RH na Prática (cursando)  Excel Avançado FUNDEC – 2019  E-Social Contmatic - 2018  TOTVS Folha de pagamento e Automação de Ponto - 2017  Inglês Avançado UP TIME – 2013  Curso Prático de rotinas e práticas de DP com cálculos trabalhistas – RH Fácil